册亨县纪委结合民生监督实际,从抓村级专职民生监督员履职、教育谈话室的管理使用、大数据管理入手,完善考核管理机制,压实民生监督员工作责任,提升民生监督领域发现问题和查办民生案件的能力,采取有力措施,盯紧群众身边腐败问题,严惩“蝇贪”小腐,不断推动民生监督工作向纵深发展,切实增强群众获得感。
建强监督队伍,擦亮拍蝇“探头”。在全县12个乡镇(街道)配齐36名专职民生监督员、132名村级专职民生监督员、563名村级民生联络员、1111名村级民生信息员;建立健全涵盖工作巡查、专项监察、绩效考核等20多项制度,规范人员管理。截至11月底,共对乡镇民生监督员进行集中培训13期,全面提升民生监督员业务能力,擦亮拍蝇“探头”。
夯实物质保障,稳定监督力量。民生监督组成立以来,先后投入260余万元,完成12个乡镇(街道)民生监督组的教育谈话室标准化建设,配齐了设施设备,落实了乡镇专职民生监督员办案津贴,在全州率先实行村级专职民生监督员每月800元报酬。截止今年第三季度,共考核兑现村级专职民生监督员报酬17.12万元。
强化数据管理,锁紧数据“铁笼”。加大资金投入,购置安装120台触控一体查询机,将县直26个行业单位74类民生资金、52类民生工程通过互联网公开并接受群众监督,截至11月底,共录入民生资金数据1464.84万条、民生工程数据1727万条、资金96.5亿元,系统总查询量达875.2695万次。
强化工作职责,严惩小贪蝇腐。要求全县各民生监督组加强村级专职民生监督员量化考核管理,明确职责定位,压实监督责任,确保正确履职。截至11月底,全县村级民生监督员上报问题288个,全县共查办民生案件106件,其中委局机关查办民生案件44件,民生监督组查办民生案件62件。(册亨县纪委)